Главная  »  Должностные обязанности

Должностные обязанности

Апрель

23 Apr 2010

Должностная инструкция учителя

 

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ

учителя

1.    Общие положения

1.1  Настоящая должностная инструкция разработана на основе тарифно-квалификационной характеристике учителя, утвержденной приказом Минобразования Российской Федерации и Госкомвуза Российской Федерации от 31.08.1995 г. № 463/1268 по согласованию с Министерством труда Российской Федерации (постановление Минтруда России от 17.08.1995 г. № 46)

Настоящая инструкция является типовой, и её действие распространяется на всех учителей школы.

1.2  Учитель назначается и освобождается от должности директором школы.

1.3  Учитель должен иметь высшее или среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу педагогической работы.

1.4  Учитель подчиняется непосредственно заместителю директора по учебно-воспитательной работе.

1.5  Учителю непосредственно подчиняется лаборант (если учитель выполняет обязанности заведующего кабинетом).

1.6   В своей деятельности учитель руководствуется Конституцией и законами РФ, указами Президента РФ, решениями Правительства РФ, органов управления  образованием всех уровней по вопросам образования обучающихся, правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также Уставом и локальными правовыми актами школы (в том числе Правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей инструкцией), трудовым  договором (контрактом).

Учитель соблюдает Конвенцию о правах ребенка.

2.    Функции

Основными направлениями деятельности учителя являются:

2.1  обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста учащихся,

2.2   содействие социализации обучающихся, формированию у них общей культуры, осознанному выбору ими и последующему освоению профессиональных образовательных программ,

2.3  обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в учебном процессе,

3.    Должностные обязанности

Учитель выполняет следующие должностные обязанности:

3.1  осуществляет обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета, проводит уроки и другие учебные занятия в закрепленных за ним по распределению учебной нагрузки классах, обеспечивает во время занятий надлежащий порядок и дисциплину,

3.2   реализует применяемые в школе образовательные программы в соответствии с учебным планом, собственным поурочным планом и расписанием занятий, использует при этом разнообразные приемы, методы и средства,

3.3  обеспечивает уровень подготовки обучающихся, соответствующий требованиям государственного образовательного стандарта,

3.4  выполняет правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, обеспечивает охрану жизни и здоровья обучающихся в период образовательного процесса,

3.5  оперативно извещает руководство школы о каждом несчастном случае, принимает меры по оказанию первой медицинской помощи,

3.6  вносит предложения по улучшению и оздоровлению условий проведения образовательного процесса, а также доводит до сведения заведующего кабинетом, руководства обо всех недостатках в обеспечении образовательного процесса, снижающих жизнедеятельность и работоспособность организма обучающихся,

3.7  проводит инструктаж обучающихся по безопасности труда на учебных занятиях с обязательной регистрацией в классном журнале или журнале регистрации инструктажа,

3.8  организует изучение обучающимися правил по охране труда,

3.9  осуществляет контроль за соблюдением правил (инструкций) по охране труда,

3.10                     ведет в установленном порядке классную документацию, осуществляет текущий контроль посещаемости и успеваемости обучающихся по принятой в школе системе, выставляет оценки в классный журнал и дневник обучающегося, своевременно представляет администрации школы отчетные данные,

3.11                     участвует в установленном порядке в итоговой аттестации обучающихся,

3.12                     допускает в установленном порядке на занятия представителей администрации школы в целях контроля и оценки деятельности педагога,

3.13                     замещает на уроках временно отсутствующих учителей по распоряжению заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе,

3.14                     соблюдает Устав и Правила внутреннего трудового распорядка школы, иные локальные правовые акты школы,

3.15                     соблюдает законные права и свободы обучающихся,

3.16                     готовится к проведению занятий, систематически повышает свою профессиональную квалификацию, участвует в деятельности методических объединений и других формах методической работы, принятых в школе,

3.17                     участвует в работе Педагогического совета школы и совещаниях, проводимых администрацией школы,

3.18                     дежурит по школе, в соответствии с графиком дежурства в перерывах между занятиями, а также за 30 минут до начала и в течение 30 минут по окончании своих уроков,

3.19                     поддерживает постоянную связь с родителями (лицами, их заменяющими) обучающихся,

3.20                     проходит периодически медицинские обследования,

3.21                     соблюдает этические нормы поведения в школе, в быту, общественных местах, соответствующие общественному положению учителя,

3.22                     в случае выполнения обязанностей заведующего кабинетом:

-          руководит работой лаборанта, закрепленного за кабинетом,

-          контролирует целевое использование кабинета,

-          организует пополнение кабинета оборудованием, приборами и другим имуществом, принимает материальные ценности (кроме мебели) на ответственное хранение по разовым документам, обеспечивает сохранность подотчетного имущества, участвует в установленном порядке в инвентаризации и списание имущества кабинета,

-          разрабатывает и периодически пересматривает (не реже 1 раза в 5 лет) инструкции по охране труда, представляет их на утверждение директору,

-          контролирует оснащение учебного кабинета противопожарным имуществом, медицинскими и индивидуальными средствами защиты, а также наглядной агитацией по вопросам обеспечения безопасности жизнедеятельности,

-          проводит или организует проведение другим педагогом инструктажа по охране труда обучающихся с обязательной регистрацией в классном журнале или журнале установленного образца,

-          не допускает проведение занятий, сопряженных с опасностью для жизни и здоровья обучающихся и работников школы с извещением об этом заместителя директора школы по учебно-воспитательной работе,

-          вносит предложения по улучшению условий труда и учебы для включения в соглашение по охране труда.

4.    Права

Учитель имеет право:

4.1  участвовать в управлении школой в порядке, определяемом Уставом школы,

4.2  на защиту профессиональной чести и достоинства,

4.3  знакомиться с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, давать по ним объяснения,

4.4  защищать свои интересы самостоятельно и/или через представителя, в том числе адвоката, в случае дисциплинарного расследования или служебного расследования, связанного с нарушением учителя профессиональной этики,

4.5  на конфиденциальность дисциплинарного (служебного) расследования, за исключением случаев, предусмотренных законом,

4.6  свободно выбирать и использовать методики обучения и воспитания, учебные пособия и материалы, учебники, методы оценки знаний обучающихся,

4.7  повышать квалификацию,

4.8  аттестоваться на добровольной основе на соответствующую квалификационную категорию и получить ее в случае успешного прохождения аттестации,

4.9  давать обучающимся во время занятий и перемен обязательные распоряжения, относящиеся к организации занятий и соблюдению дисциплины, привлекать обучающихся к дисциплинарной ответственности в случаях и порядке, установленных Уставом и Правилами о поощрениях и взысканиях обучающихся школы,

5.    Ответственность

5.1  В установленном законодательством РФ порядке учитель несет ответственность за:

-          реализацию не в полном объеме образовательных программ в соответствии с учебным планом и графиком учебного процесса,

-          жизнь и здоровье обучающихся во время образовательного процесса,

-          нарушение прав и свобод обучающихся,

5.2  За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин Устава и

Правил внутреннего трудового распорядка школы, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей Инструкцией, учитель несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством.

5.3  За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и(или) психическим насилием над личностью обучающегося, а также совершение иного аморального проступка учитель может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом РФ "Об образовании» Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

5.4  За виновное причинение школе или участника

персональныеданные.дети

Новое

Всероссийский